企業(yè)文化
凱風(fēng)致遠(yuǎn)，嘉行百年
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讓青春在奮斗中閃光——將集團(tuán)公司的關(guān)懷與期冀作為成長(zhǎng)進(jìn)步的不竭動(dòng)力
2018-05-08
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走過(guò)99個(gè)春秋，又一個(gè)“五四”已至。
“五四”，這是一個(gè)文化符號(hào)，在不同時(shí)代有不同的精神內(nèi)涵；這是一個(gè)人生路標(biāo)，激勵(lì)著青年朋友們奮斗與成長(zhǎng)；這是一個(gè)青春驛站，為廣大青年開(kāi)拓未來(lái)增添了信心和勇氣。
于集團(tuán)公司而言，廣大青年員工是推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要接替力量。時(shí)值“五四”，廣大青年員工要感恩集團(tuán)公司的信任與關(guān)懷，牢記集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的要求與期冀，珍惜韶華，明德修業(yè)，忠企愛(ài)崗，篤實(shí)思進(jìn)，讓青春在奮斗中閃光。
在企業(yè)歷史中汲取營(yíng)養(yǎng)
希望青年員工愛(ài)企如家，愛(ài)崗敬業(yè)，珍惜機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)老前輩吃苦耐勞、艱苦創(chuàng)業(yè)的作風(fēng)，在集團(tuán)安全發(fā)展、高效發(fā)展、和諧發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)和宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)中建功立業(yè)，貢獻(xiàn)聰明才智，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
——2011年9月15日，路董事長(zhǎng)在“溫礦史，話發(fā)展”青年員工傳統(tǒng)教育報(bào)告會(huì)上的講話
雁來(lái)雁去，歲月如風(fēng)。我們的企業(yè)已經(jīng)走過(guò)62年的光輝歷程。自1956年建企以來(lái)，幾代義煤人不懈追求，將企業(yè)振興進(jìn)程不斷向前推進(jìn)，取得了巨大的發(fā)展成就。從艱苦奠基到拼搏崛起，從規(guī)模壯大到轉(zhuǎn)型發(fā)展，62年的發(fā)展歷程，我們的企業(yè)在創(chuàng)業(yè)中起步，在自強(qiáng)中求進(jìn)，在困境中突圍，在創(chuàng)新中發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了前所未有的歷史性跨越，形成了順應(yīng)轉(zhuǎn)型大勢(shì)、追求現(xiàn)代發(fā)展、謀求百年常青的嶄新局面。新局面的形成，凝聚了多少次艱辛的探索？飽含著多少人艱辛的付出？62年創(chuàng)業(yè)歷程，訴說(shuō)著太多的艱辛與不易，交織著太多的感恩與感動(dòng)，蘊(yùn)藏著太多的內(nèi)涵與積淀。從 “一不怕苦、二不怕死、吃苦耐勞、戰(zhàn)天斗地”，到“自力更生、勤儉建礦” 、“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、奮進(jìn)爭(zhēng)先”，從“發(fā)掘無(wú)限、創(chuàng)新每天”、“務(wù)精務(wù)實(shí)、至高至遠(yuǎn)”，到“上下同心、發(fā)奮圖強(qiáng)、攻堅(jiān)克難、樂(lè)于奉獻(xiàn)”，企業(yè)發(fā)展的過(guò)程，就是精神培育的過(guò)程，就是文明傳承的過(guò)程，就是文化弘揚(yáng)的過(guò)程。這些文化要素和精神因子不僅過(guò)去是、現(xiàn)在是、將來(lái)也必然是支撐企業(yè)前行的重要支柱。今天，我們要緬懷光輝歷史，感知不易局面，汲取精神營(yíng)養(yǎng)。
在工作實(shí)踐中雕琢自己
人生、工作就像登山一樣，是不可能一帆風(fēng)順的，是不可能不付出的，是不可能不經(jīng)歷坎坷、困難的。在任何時(shí)候，踏平坎坷、克服困難的信心、勇氣和意志不能丟，一定要保持樂(lè)觀、陽(yáng)光、積極。
——2014年5月4日，路董事長(zhǎng)在與青年員工登山活動(dòng)中的講話
天有三寶日月星，人有三寶精氣神。企業(yè)發(fā)展的過(guò)程就是負(fù)重力行、跨越溝坎、沖破羈絆的過(guò)程，廣大青年員工與企業(yè)同成長(zhǎng)、共進(jìn)步，同呼吸、共命運(yùn)，也需要我們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中肩負(fù)壓力、堪擔(dān)重任、勇于挑戰(zhàn)，需要我們將工作當(dāng)做人生考驗(yàn)，在考驗(yàn)中雕琢自己。首先，我們要培育良好德性，系好人生的第一顆扣子，堅(jiān)持德字為先，將德性作為人生首要。其次，我們要自覺(jué)培育悟性。在很多時(shí)候，人與人之間的差別，不在學(xué)歷與背景，不在家庭與閱歷，而在于自己的所感所悟，在于自己自覺(jué)自發(fā)地思考與總結(jié)。此外，我們必須培育自己的韌性。時(shí)有春夏秋冬，路有迂回曲折。我們心中的夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)一定不會(huì)嚴(yán)絲合縫，有道是“人生不如意事十之八九”。在工作中，在人生路上，我們需要面對(duì)太多的挫折與困難，只有韌性十足，我們才能到達(dá)理想的彼岸。
在堅(jiān)守信仰中不懈努力
希望青年員工樹(shù)立遠(yuǎn)大理想，以愛(ài)國(guó)愛(ài)企、奉獻(xiàn)企業(yè)為己任，把豐富知識(shí)和崗位實(shí)踐，融入企業(yè)，融入工作和生活的方方面面，做最好的自己，做最優(yōu)秀的自己。
——2013年5月5日，路董事長(zhǎng)在青年員工拓展訓(xùn)練閉營(yíng)儀式上的講話
成功的人生離不開(kāi)信仰力量的支持。信仰是什么？信仰就是經(jīng)過(guò)摸爬滾打、冷嘲熱諷、幾乎絕望的境地，依然心存正氣、堅(jiān)定前行，信仰就是黑暗中的光明，信仰就是逆境下的堅(jiān)毅，信仰就是饑餓中的面包，信仰就是寒冷中的棉襖。
“種下什么樣的因，就會(huì)有什么樣的果，這是亙古不滅的定律。”今天，因果定律的科學(xué)性已經(jīng)越來(lái)越被證實(shí)。廣大青年員工在成長(zhǎng)路上面對(duì)各種磕磕絆絆，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持人生信仰，堅(jiān)守因果定律，非但必要，而且必須。集團(tuán)公司給全體青年朋友們提供了一個(gè)同樣公開(kāi)、透明的工作機(jī)遇，搭建了一個(gè)同樣公正、公平的成長(zhǎng)平臺(tái)，如何把握機(jī)遇、利用平臺(tái)、成長(zhǎng)自我，不懈努力是我們最正確的選擇。只要我們將厚道、善良、守信、寬容、敬業(yè)、專一、謙虛、執(zhí)著等正能量裝點(diǎn)心中，不斷反省自己，堅(jiān)持不懈努力，我們的辛勤付出必將如期回報(bào)，我們的人生之路終將開(kāi)花結(jié)果。
在敬業(yè)奉獻(xiàn)中體現(xiàn)價(jià)值
要勤學(xué)習(xí)、常思考、多實(shí)踐、勇?lián)?dāng)；要對(duì)企以忠、待人以義、處事以仁、任事以勇，在新的崗位平臺(tái)上發(fā)揮更大的作用。
——2017年7月20日，路董事長(zhǎng)在集團(tuán)公司首批管理崗位競(jìng)聘錄用人員座談會(huì)上的講話
當(dāng)前，我們處于一個(gè)新的時(shí)代，集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展也隨之進(jìn)入一個(gè)新的階段。駐足新的節(jié)點(diǎn)，企業(yè)發(fā)展賦予我們更多的機(jī)遇，給予我們更高的要求。“和諧凱嘉、百年集團(tuán)”的美好愿景一定是在全體凱嘉人的接力奮斗中逐步實(shí)現(xiàn)，一定是在廣大青年員工的敬業(yè)奉獻(xiàn)中逐步實(shí)現(xiàn)。我們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)一個(gè)共同的目標(biāo)而集合起來(lái)，需要的是心往一處想，勁往一處使；需要的是協(xié)作互補(bǔ)；需要的是團(tuán)結(jié)友愛(ài)、關(guān)懷幫助；需要的是風(fēng)雨同舟，甘苦與共！面對(duì)共同的家園、共同的命脈、共同的愿景，我們要融入凱嘉這個(gè)大家庭，與集團(tuán)步調(diào)一致，與同事協(xié)同奮斗，成就卓越自我，體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
拼搏的人生最可貴，奮斗的青春最美麗。讓我們攜手同行，將“五四”作為積蓄能量、整裝出發(fā)的強(qiáng)勁鼓點(diǎn)，共同投入集團(tuán)公司可持續(xù)發(fā)展的宏偉實(shí)踐中，賡續(xù)奮斗，忘我?jiàn)^斗，不懈奮斗，讓青春在奮斗中閃光！
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