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凱風(fēng)致遠(yuǎn)，嘉行百年
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路斗恒董事長(zhǎng)出席山西中華文化促進(jìn)會(huì)主席工作會(huì)議并作主題發(fā)言
2023-12-26
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12月26日上午，山西中華文化促進(jìn)會(huì)主席工作會(huì)議在太原召開(kāi)。山西省政協(xié)原副主席、山西中華文化促進(jìn)會(huì)主席姜新文出席并作了題為《認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想推動(dòng)我會(huì)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階》的講話。山西中華文化促進(jìn)會(huì)監(jiān)事會(huì)主席、常務(wù)副主席、副主席、秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)等參加。
會(huì)上，集團(tuán)公司名譽(yù)董事長(zhǎng)路斗恒作為企業(yè)單位界別副主席代表，以《中華文化是引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展的文化》為題，分享了集團(tuán)公司三年多來(lái)學(xué)習(xí)和踐行中華文化的生動(dòng)實(shí)踐。
他在闡述學(xué)習(xí)踐行中華文化的目的和意義時(shí)表示，中華文化博大精深，不僅是修身、齊家、治國(guó)、平天下的文化，也是解決企業(yè)重大問(wèn)題，引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展的文化。將中華文化引入企業(yè)共學(xué)，是凱嘉集團(tuán)近年來(lái)的一項(xiàng)重要決策和實(shí)踐。企業(yè)不僅是為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富和價(jià)值的經(jīng)濟(jì)組織，也是各種生產(chǎn)因素的集合體。員工對(duì)待工作的意識(shí)、理念和價(jià)值觀，直接關(guān)系到企業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展。凱嘉集團(tuán)作為一個(gè)具有67年歷史的傳統(tǒng)能源企業(yè)，要想打造一個(gè)上下同欲、同心同德的大家庭，僅依靠規(guī)章制度和利益機(jī)制是不夠的，文化才是無(wú)形的紐帶，是最大的軟實(shí)力。同時(shí)，如何適應(yīng)轉(zhuǎn)型發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展的新要求，如何凝聚青年人才，如何從根本上提升員工的幸福感，也是當(dāng)前面臨的一個(gè)新課題。
他在總結(jié)企業(yè)三年多來(lái)員工共學(xué)的過(guò)程時(shí)說(shuō)，幸福就是生產(chǎn)力。企業(yè)與員工既是利益共同體，也是命運(yùn)共同體。員工的幸福感和企業(yè)的使命、宗旨、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)相輔相成。通過(guò)三年多的學(xué)習(xí)實(shí)踐，讓企業(yè)越來(lái)越多的員工和管理層從中受益，企業(yè)的向心力和凝聚力得到提升，企業(yè)的使命和宗旨更加堅(jiān)定，員工幸福建設(shè)已成為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要目標(biāo)和動(dòng)力源泉。管理人員從之前的只會(huì)“管控”團(tuán)隊(duì)，轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;服務(wù)”團(tuán)隊(duì)、“幫助”團(tuán)隊(duì)；廣大員工的認(rèn)知也有了很大轉(zhuǎn)變，認(rèn)為愛(ài)崗敬業(yè)、認(rèn)真工作，是自己的需要；集團(tuán)高層也深刻地認(rèn)識(shí)到，依道而行，才是企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的根本宗旨。
作為中華文化的愛(ài)好者、學(xué)習(xí)者和踐行者，他表示，二十一世紀(jì)是中華文化的世紀(jì)，面對(duì)全新的發(fā)展時(shí)代，愿與更多同仁共同努力，進(jìn)一步提升認(rèn)知水平，進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)共學(xué)，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)社會(huì)價(jià)值的最大化，為新的商業(yè)文明奉獻(xiàn)綿薄之力。
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