新聞中心
凱風(fēng)致遠(yuǎn)，嘉行百年
詳細(xì)信息
“致良知”中華傳統(tǒng)文化在凱嘉集團(tuán)扎根
2020-08-05
475
為積極響應(yīng)黨中央全面復(fù)興中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的號召，堅持文化自信，大力弘揚(yáng)和傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，有效推進(jìn)文化落地、管理提升。近日，集團(tuán)公司下發(fā)《關(guān)于開展“致良知”傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)活動的通知》，在全集團(tuán)深入開展“致良知”傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)?！ ?/span>
活動成立了以董事長為組長的“致良知”傳統(tǒng)文化推廣學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)組，通過制定實施“百日成長計劃”，依托北京知行合一陽明教育研究院“致良知”學(xué)習(xí)平臺，采取線上和線下相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式，實現(xiàn)任職管理人員到員工學(xué)習(xí)的全覆蓋。
7月26日，集團(tuán)公司董事長路斗恒帶領(lǐng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)，各子分公司董事長、總經(jīng)理赴洪洞縣參加致良知四合院舉辦的主題為“格局與境界”山西省企業(yè)家百日成長首場線上學(xué)習(xí)會。
本次致良知四合院企業(yè)家百日成長班學(xué)習(xí)會共分為十堂課，學(xué)習(xí)期間，致良知四合院創(chuàng)始人白立新老師圍繞心、道、德、事，心的妙用和善用，以強(qiáng)化信任鏈接，建立信任生態(tài)、企業(yè)家精神開發(fā)等作了講解，并提出了具體的方法；微軟(中國)公司副總裁馮國華結(jié)合微軟公司戰(zhàn)略發(fā)展及實際，圍繞成長型領(lǐng)導(dǎo)力塑造課題，從文化創(chuàng)新、成長型思維創(chuàng)新作了分享，引導(dǎo)企業(yè)家從提升領(lǐng)導(dǎo)力入手，突破發(fā)展瓶頸，解決發(fā)展難題；致良知四合院秘書長張立平老師通過互動的方式帶領(lǐng)大家重溫學(xué)習(xí)了心、道、德、事四部曲的重大真理和人生秘密，對陽明先生龍場悟道悟出的“立志、勤學(xué)、改過、責(zé)善”思想進(jìn)行了講解?！ ?/span>
在集團(tuán)公司的大力倡導(dǎo)下，廣大員工紛紛自發(fā)加入“致良知百日成長計劃”，通過對照《論語》進(jìn)行每日28分鐘的中華經(jīng)典文化學(xué)習(xí)，聆聽分享故事，不斷提升心靈品質(zhì)。學(xué)習(xí)活動開始后，大家自發(fā)組成了學(xué)習(xí)小組，每日在小組群分享學(xué)習(xí)心得，每周召開學(xué)習(xí)討論會，經(jīng)典學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)，通過“致良知四合院”平臺努力讓傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)融入經(jīng)營管理、企業(yè)文化、員工培訓(xùn)教育，真正使傳統(tǒng)文化在凱嘉扎根。
致良知四合院，是一個以企業(yè)家為主體、王陽明心學(xué)為核心的學(xué)習(xí)型組織，2014年5月，由創(chuàng)始人白立新博士與50多位企業(yè)家共同創(chuàng)辦。其核心是“讀原文，悟原理，明心凈心，以生命喚醒生命”，以中華文化為源泉，以四部曲為精髓，以心靈建設(shè)為宗旨，開發(fā)心靈寶藏。
友情鏈接
聯(lián)系我們
微信公眾號